Невежество - визитная карточка руководителя.

Декан одного из факультетов технического университета, где я имел счастье получить высшее образование, поучая студентов, изрек замечательную фразу: "Если ты находишься в окружении специалистов и не разбираешься в вопросе, то лучше молчи и не показывай свое невежество". С тех пор прошло лет 15. Но фразу я хорошо запомнил.
И вот наступил тот момент, когда на ситуацию можно было посмотреть со стороны. Я работаю системным администратором и однажды начальник позвал меня к себе. Ему необходимо было открыть экселевский файл от офиса 2003, который выдавал ошибку при открытии в офисе 2007. Поскольку руководство привыкло решать ВСЕ вопросы кавалерийским наскоком, а я был занят перестановкой компьютеров и телефонов в офисе, то не сразу сообразил как подойти к решению вопроса. На предложение скопировать файл мне, чтобы я мог его открыть в соответствующей версии MS Office, получил отказ. На протяжении беседы начальник талдычил о какой то программе совместимости, но настолько неопределенно, что понять его было трудно. В таких случаях говорят - чув дзвин, та нэ знае дэ вин. В "игру" подключается другой начальник, указав на то что необходимо установить Пакет обеспечения совместимости для выпуска 2007 системы Microsoft Office, который , между прочим, не помог. И заметил, что я не знаю об этом пакете так как работаю в линэкс. Для тех кто не осведомлен и не желает прослыть невежеством, сообщу, что Linux - это серьезная и мощная операционная система, разрабатываемая всемирным сообществом программистов и распространяемая свободно. Любой системный администратор просто обязан знать linux, freebsd и прочие операционные системы.
Так вот, продолжение истории. Подходит ко мне на следующий день этот начальник и говорит: "ты работаеш в линэкс?", да, отвечаю я. "Вот по этому ты и не знаешь ничего. Все в офисе работают в виндовс. Значит и ты должен работать в нем. Срочно удаляй свой линекс". И на серверах тоже удалять, спросил я? Да, и на серверах, ответил начальник. Дальше немая сцена. Кто разбирается в вопросе, тот поймет, кто нет, тот молчит или занимается самообразованием.
Пользуясь таким замечательным случаем, обращаюсь к руководителям разного уровня. Товарищи (господа, граждане) руководители! Не будьте невежественными людьми! Занимайтесь самообразованием или хотя бы консультируйтесь со своими подчиненными.